Die bisher mit unterschiedlichen Aufgaben betrauten Bezirksgruppen und Bezirksklubs werden künftig als sogenanntes Bezirksteam (bestehend aus 3-5 Mitgliedern, darunter Bezirkssprecher:in sowie Stellvertreter:in) zusammengeführt, um noch effizienter und schlagkräftiger zu sein. Die Größe des Teams obliegt dem Bezirk und die Mitglieder werden direkt gewählt. Regelmäßige gemeinsame Treffen und Gespräche sollen die Entwicklung von Hernals vorantreiben.
Den Bezirksklub, bestehend aus den bei der Wien-Wahl gewählten Vetreter:innen in der Bezirksvertretung wird es weiterhin geben. Er ist verantwortlich für die Umsetzung der bezirkspolitischen Inhalte.
Der Vorteil der neuen Organisation ist, dass das Bezirksteam in der Lage ist, seine Entscheidungsprozesse viel unabhängiger zu treffen als bisher. Mit dem größeren Finanzvolumen lassen sich wichtige Themen und Aktionen im Bezirk schnell und ohne großen bürokratischen Aufwand angehen. So erzeugen wir mehr Involvement, mehr Events und dadurch eine höhere Sichtbarkeit.
Eine weitere wichtige und lang geforderte Rolle ist die Bezirksmanager:in. Da die ehrenamtliche Klubkoordination mit einer hohen Fluktuation einherging haben wir das Amt aufgewertet. Die für ein geringfügiges Stundenmaß angestellte Bezirksmanager:in befasst sich mit sämtlichen operativen Dingen im Bezirk, wie der Organisation von Treffen, Abhalten von Aktionen und Unterstützung bei Kampagnen.