-2250x1000.webp)
So bist du dabei!
Die 23 Bezirksteams werden im Zeitraum vom 27. April – 17. Juni 2026 neu gewählt. Ein Bezirksteam besteht aus drei bis fünf Mitgliedern – von denen alle durch die Bezirksmitglieder direkt gewählt werden.
Die Mitglieder des Bezirksteams befassen sich mit den Aufgaben der politischen Vertretung des Bezirks nach innen und außen, der Organisation, dem Wachstum der Partei im Bezirk und weiteren Themen.
Das Bezirksteam ist das Zentrum der Bezirksarbeit. Entscheidungen über die Entwicklung und die Arbeit des Bezirks laufen über dieses Gremium. Es vereint dabei die Arbeit der Partei und des Klubs im Bezirk.
Voraussetzung für die Kandidatur für jede dieser Funktionen ist eine aufrechte NEOS-Mitgliedschaft in deinem Wohn- oder Wahlbezirk. Du kannst in deinem Bezirk für jedes dieser Ämter kandidieren, jedoch nur für eines gewählt werden.
Wenn du Verantwortung in deinem Bezirk übernehmen willst, dann nutze jetzt die Chance!
Rollen und Funktionen im Bezirksteam
- Der/die Bezirkssprecher:in bildet die Spitze des Bezirksteams und ist somit als nominell höchste Vertretung der Bezirksorganisation nach innen und außen das Gesicht von NEOS für den jeweiligen Bezirk. Er/sie trägt die bezirkspolitische Gesamtverantwortung sowohl für politische Themen als auch für die Stärkung und das erfolgreiche Wachstum der Bezirksgruppe.
- Der/Die Bezirkssprecher:in hat in der internen Kommunikation – sowohl in Richtung des Bezirksteams und der weiteren Gruppen des Bezirks als auch in Richtung des Landessprechers und Landesteams, des Landesgeschäftsführers und Landesbüros und des Rathausklubs – die Hauptverantwortung. Sie/Er steht dafür in stetem Austausch mit den jeweiligen Personengruppen. Sie/Er verfügt über die nötige Seniorität und ist in der Organisation sowie im Bezirk verankert.
Anforderungen:
- Politisches Gespür, Verständnis und Erfahrung
- Seniorität und Verankerung in der Organisation sowie im Bezirk
- NEOS-Mitgliedschaft
- Hohe kommunikative Skills
- Zeitliche Verfügbarkeit
- Wünschenswert: (Vor-)Erfahrungen als Führungskraft
- Zeitbedarf ca. 8 Stunden/Woche
- Der/die Bezirkssprecher:in-Stellvertreter:in ist in seiner/ihrer Funktion die Vertretung des/der Bezirkssprecher:in in potentiell allen Belangen der Bezirksorganisation nach innen und außen. Als Unterstützung des/der Bezirkssprechers/Bezirkssprecherin trägt sie/er Mitverantwortung über die Stärkung und das erfolgreiche Wachstum der Bezirksgruppe. Der/die Bezirkssprecher:in-Stellvertreter:in kann den/die Bezirkssprecher:in im Verhinderungsfall bis zu ein Jahr in allen Angelegenheiten vertreten.
- Der/Die Bezirkssprecher:in-Stellvertreter:in trägt in der internen Kommunikation – sowohl in Richtung des Bezirksteams und der weiteren Gruppen des Bezirks als auch in Richtung des Landesteams, Landesbüros und Rathausklubs - eine Mitverantwortung.
Anforderungen:
- Politisches Gespür, Verständnis und Erfahrung
- Verankerung in der Organisation sowie im Bezirk
- NEOS-Mitgliedschaft
- Hohe kommunikative Skills
- Zeitliche Verfügbarkeit
- Wünschenswert: (Vor-)Erfahrungen als Führungskraft
- Zeitbedarf ca. 6 Stunden/Woche
- Das weitere Mitglied des Bezirksteams erweitert den Kreis des Bezirksteams, um für gute Entscheidungen zu sorgen, ist somit in alle Entscheidungen des Bezirksteams in allen Belangen (politisch und operativ) eingebunden und unterstützt den Bezirk bei der Entwicklung. Außerdem wird dem weiteren Mitglied des Bezirksteams bei Projekten (Allein- )Verantwortung übertragen.
- Von Bezirk zu Bezirk ist der genaue Aufgabenbereich des Weiteren Mitglieds sehr divers. Stärken wie Social Media Kenntnisse, Eventorganisation, kreatives Schreiben, Networking skills und noch viel mehr können in dieser Rolle eingebracht werden.
- Für jedes Bezirksteam gibt es die Möglichkeit 1 bis 3 „Weitere Mitglieder“ zu wählen. Die konkrete Anzahl legt der/die Bezirkssprecher:in nach seiner/ihrer Wahl fest.
Anforderungen:
- Verankerung im Bezirk
- Sehr hohe Identifikation mit NEOS-Werten & Verantwortungsgefühl
- gegenüber der Organisation
- NEOS-Mitgliedschaft
- Zeitliche Verfügbarkeit
- Hohe kommunikative Skills
- Politisches Gespür
- Professionelles Auftreten
- Zeitbedarf ca. 5 Stunden/Woche
Ablauf der Kandidatur und Wahl
Die Bewerbungsfrist ist diesmal nicht an einen festen Tag gebunden, sondern ist von Bezirk zu Bezirk unterschiedlich. Der Weg zur Kandidatur sieht demgemäß wie folgt aus:
Alle Termine
Die Termine der Versammlungen der Mitglieder in den Bezirken kannst du hier finden. Ob du planst zu kandidieren, mitwählen willst oder dich die Ideen der Kandidat:innen für deinen Bezirk interessieren - melde dich am besten gleich an.